一、 职务资格要求
1 高中或大专学历，或市场营销、企业管理相关专业。
2 5年以上工作经验，至少2年以上市场营销管理经验。
3 有一定的人际交往能力和业务执行能力，优秀的团队管理能力、市场拓展能力及综合协调能力。
4 有勇于挑战自我的精神与尝试新事物的观念以及创业理想。
5 对市场营销工作有较深刻认知，有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。
6 具备良好的现场管理能力。
二、 工作内容与要求
1 负责市场调研，提供市场信息，负责提出新产品的开发建议。
2 负责片区营销策划、营销策略的制订与实施。
3 负责销售部及外部文件、资料的控制管理工作。
4 负责顾客档案的建立、管理工作。组织建立顾客销售档案、销售网络、销售信息反馈系统，向公司提出销售方针、营销改进措施和新产品开发方案。
5 负责处理顾客投诉及退货，并统计、分析、提出处理方案或交有关部门处理。
6 负责公司产品质量信息的收集、整理、反馈、处理工作。
7 负责组织顾客满意度调查，了解顾客要求和潜在需求，并保存相关服务记录。
8 根据公司质量方针、目标，编制片区销售计划，组织实施，确保公司质量方针、目标的实现。
9 积极开展产品销售工作，负责做好合同的评审和记录。
10 做好产品的收、储、运、发货各环节的质量管理工作。
11 健全片区内部分工，明确岗位责任，每月召集内部人员，研究工作计划和工作总结，做好考核工作。

职位类别： 区域销售经理

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