岗位要求：
1、年龄：35至50岁，男、女均可；
2、学历、专业技能与资历要求
（1）企业管理、工商管理、金融经济、市场营销、等相关大学本科以上，
（2）具有企业管理、战略管理、市场开发管理与生产作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识。
（3）相关行业十年以上工作经验，五年以上企业经营管理经验，具有高级专业技术职务资源资格，具有五年以上外资企业或国内知名企业相关工作经验者优先。
岗位职责：
1、组织召开总经理办公会议，贯彻落实会议决议。
2、全面负责、主持公司的日常经营、行政和业务活动，努力营造良好的企业发展运营内外部环境。
3、拟订和组织实施公司全局业务发展规划、年度经营计划，负责完成责任目标和年度计划。
4、拟订和组织实施公司内部管理机构设置方案。对公司重大投资、经营活动正确决策，认真领导，杜绝重大事故、失误发生。
5、拟订公司的基本管理制度并制定完善的规章，负责各项制度落实，严格纪律，树立正气。
6、聘任、解聘、调配公司副总经理及以下各阶层工作人员。
7、拟订公司人员的工资、福利、奖惩和利益分配等制度、政策。
8、拟订公司财务预算、决策和利润分配、弥补亏损方案；负责追究处理各类原因给企业造成的经济损失和不良影响。
9、代表公司对外签订经济（事物）合同和处理业务。
10、开展企业文化建设和凝聚力工程，提高企业知名度；加强班子团结建设，充分发挥团队作用。
11、定期向董事长、股东会提出经营和财务状况报告。
12、负责公司各项工作的组织实施、检查和绩效考核。
13、履行公司企业章程授予的其它职权，完成董事会赋予的其它任务。
1、年龄：35至50岁，男、女均可；
2、学历、专业技能与资历要求
（1）企业管理、工商管理、金融经济、市场营销、等相关大学本科以上，
（2）具有企业管理、战略管理、市场开发管理与生产作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识。
（3）相关行业十年以上工作经验，五年以上企业经营管理经验，具有高级专业技术职务资源资格，具有五年以上外资企业或国内知名企业相关工作经验者优先。
岗位职责：
1、组织召开总经理办公会议，贯彻落实会议决议。
2、全面负责、主持公司的日常经营、行政和业务活动，努力营造良好的企业发展运营内外部环境。
3、拟订和组织实施公司全局业务发展规划、年度经营计划，负责完成责任目标和年度计划。
4、拟订和组织实施公司内部管理机构设置方案。对公司重大投资、经营活动正确决策，认真领导，杜绝重大事故、失误发生。
5、拟订公司的基本管理制度并制定完善的规章，负责各项制度落实，严格纪律，树立正气。
6、聘任、解聘、调配公司副总经理及以下各阶层工作人员。
7、拟订公司人员的工资、福利、奖惩和利益分配等制度、政策。
8、拟订公司财务预算、决策和利润分配、弥补亏损方案；负责追究处理各类原因给企业造成的经济损失和不良影响。
9、代表公司对外签订经济（事物）合同和处理业务。
10、开展企业文化建设和凝聚力工程，提高企业知名度；加强班子团结建设，充分发挥团队作用。
11、定期向董事长、股东会提出经营和财务状况报告。
12、负责公司各项工作的组织实施、检查和绩效考核。
13、履行公司企业章程授予的其它职权，完成董事会赋予的其它任务。
职位类别： 总经理助理/总裁助理/董事会秘书
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总裁助理_总经理助理职业大全：
- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：电力电缆
- 所在地区：江西-赣州市-瑞金市
- 联系人：钟女士
- 手机： 139*****982
- 座机： 079******269
- 邮箱： 请在线投递
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工作地址
- 地址：江西省瑞金市经济开发区金鑫大道南侧
