职位要求
【岗位要求】
1、学历:全日制本科以上学历
2、年龄:30-40岁
3、专业:人力资源、企业管理、工商管理、会计或相关专业
4、工作经验:过往必须有500人以上薪酬计算的经验,能独立计算薪酬
5、熟悉国家及地方劳动法规,具备良好的数据分析能力,能接受偶尔加班
6、熟练电脑基本操作,熟练基本办公软件,包括薪酬常用公式
7、具备优秀的沟通协调能力和 团队合作精神,能够有效处理员工关系
8、工作细致认真、责任心强,具有较强的学习能力和适应能力
【薪资待遇】
1、上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00,周末单休
2、薪资:6-8k
3、公司提供三餐食宿,购买五险
4、岗位设置“五周年服务激励金”计划,符合资格要求的员工可享受专项福利
5、享受国家规定节假日、享受生日有礼、节日有礼等公司福利