职位要求
1) 贯彻公司相关管理制度并督导执行;
2) 根据生产任务,负责分解、制定相应的班组生产目标,督导执行,并挖潜增效,最大限度地提高瓶颈工序的生产能力;
3) 负责根据临时订单组织临时计划排产,并督导生产,确保计划完成率目标的实现;
4) 在保证生产的前提下,严格控制在制品库存,杜绝或减少滞留品的产生,负责分析滞留品发生原因,并及时处理,以确保合理的在制品库存量;
5) 组织做好材料消耗、废品、水电费等的成本分析、实时监控、及时纠偏工作,将各项费用指标控制在目标之内;
6) 负责本生产分厂的质量管理,认真组织开展QC活动,加强过程控制,认真总结分析质量事故原因,及时采取整改措施,加强培训,提高全员质量意识,确保全年质量管理目标的实现;
7) 组织贯彻执行设备的相关管理制度,组织加强设备的维护与保养、工装盘具的维护,确保全年设备管理目标的实现;
8) 负责本生产分厂的技术工艺管理工作,及时进行验证与分析;并依据年度新品计划,参与组织新品试制工作;
9) 负责本生产分厂员工的安全教育,加强安全与现场管理,组织检查、监督与考核,以确保年度安全与现场管理目标的实现;
10) 参与质量、环保和职业健康三合一体系的制定与完善工作,负责本生产分厂的有效运行;
11) 参与公司相关定额的完善修订工作,使定额更趋合理;
12) 配合财务部门,组织做好月底盘库工作,确保帐卡物相符。
教育程度:大专及以上学历
专业要求:不限
经验要求:5年及以上相关工作经验,其中2年以上管理岗位工作经验
能力要求:熟练的沟通协调能力、组织指导能力和计划管理能力;能承受较强的工作压力,办事思路缜密、细心、具有责任心;能使用电脑及各类办公软件