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帮助企业物色匹配的人选
◆通过专业的信息认证、详实的背景调查、360度的评价、科学的人才测评,协助企业筛选并剔除有“七虚”问题的候选人,节省招聘时间,缩短招聘周期(七虚:虚假证书、虚谈职位、虚增薪酬、虚构经历、虚夸业绩、虚报离职原因、虚设奖励记录)。
◆通过提供专业、全面的人才评鉴报告,协助企业熟知候选人的经验与能力,预知候选人的潜在能力,预测候选人与岗位的匹配度、与组织的融合度。
◆通过提供标准化的服务流程、丰富的服务渠道,细致周到的服务跟踪,协助企业规避用人风险,节约人力成本,提升人才价值。

企业案例
  • 远东电缆有限公司
    专业人才都能得到满足,从2007年一直合作至今,效果很不错。
  • 广东猛狮电源科技股份有限公司
    广东猛狮电源科技股份有限公司是一家以研发、生产、销售各类蓄电池为主的国家高新技术企业,也是中国摩托车电池国家标准、蓄电池用胶体电解质国家标准、锂离子动力电池等国家标准起草单位之一。公司拥有一个省级的电源技术研发中心--广东省现代电源技术研发中心,拥有由国内外行业技术精英组成的研发团队,具备承担高科技电源产品开发和研究的实力,拥有一批自己的发明和专利,在品质保持、生产规模、技术创新等方面均为国内同行业前列。
  • 上海浦东电线电缆(集团)有限公司
    公司从2009年就与电缆英才网合作至今,在招聘效果上还是很理想的,人才储备很丰富,各种工种都能招到人才,以后也会一直合作下去。
  • 江苏上上电缆集团有限公司
    江苏上上电缆集团创建于1967年,是一家集科、工、贸为一体的省级企业集团、国家大型企业、国家重点高新技术企业,拥有国家级企业技术中心、博士后科研工作站和江苏省特种电线电缆工程技术研究中心。集团资产总额近50亿元,占地面积62万平方米,拥有员工3000多名,年生产能力达150亿元。2011年,集团销售118亿元,企业经济效益综合指数在中国电线电缆行业名列前茅。

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